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2026.11.10

地区事務所札幌事務所

札幌事務所　所長　N.kataoka

受験生の皆さん、こんにちは、EY新日本札幌事務所長のN.kataokaです。

札幌事務所長に就任して4年目となります。3年前はマラソン、2年前は山登り、1年前はゴルフ、今回の写真はエスコンフィールドのベンチです。新庄監督はどんな気持ちでここに座っているのかと思いを馳せたひとときでした。ランニングとゴルフのオフシーズンも近づき、残り少ない時間を精一杯に過ごそうと思う日々です。

さて、冬の到来を待つ日々、いかがお過ごしでしょうか。

EY新日本札幌事務所は、昭和40年代の監査法人黎明期に起源を持つ、歴史と伝統のある事務所です。諸先輩の努力があり、現在は約80名規模の事務所に発展してきました。

（監査法人第1号は太田哲三事務所、監査法人第2号は池田昇一事務所、EY新日本札幌事務所はその両事務所の流れを汲んでいます）

私が考えるEY新日本札幌事務所の特徴を以下に述べます。

・北海道を代表する上場企業のほか、IPO、パブリック、金融、ファンドといった幅広いクライアント構成から、成長の機会がある、多様な経験ができる

・札幌事務所の所管だけではなく、東京事業部との交流アサインも推進しており、Big Nameのクライアントに関与できる、成長領域である非財務保証業務にも従事できる

・働く環境は、クライアントの現場、札幌事務所のオフィス、自宅でのリモート勤務の使い分け、フレキシビリティがある

・モビリティ経験者が多く（札幌⇔東京、札幌⇔海外）、出身や経歴もさまざまであり、多様性に富んでいる

・作業領域の自動化とシェアード化（効率性追求）、デジタル技術の積極活用（付加価値向上追求）など、監査手法の変革を進めている

・個人の成長、事務所の成長に対して、投資や協力を惜しまない

私達の目指す姿は、多様な人材が、お互いがお互いを思いやり尊重しながら、そのスキルや能力を如何なく発揮することにより、社会とクライアントの期待に応え、成長と貢献の好循環のサイクルを持続的に回すことです。

9月初旬の札幌事務所のキックオフイベントでは、事務所メンバーに対して、今後の北海道の成長可能性と社会課題を踏まえて、北海道の未来と共に成長するEY新日本札幌事務所でありたいと伝えました。

是非、EY新日本札幌事務所に来て下さい、一緒に働くことを楽しみにしています。

今年度の採用面接に関するご案内を下記リンク先に掲載しておりますのでご確認ください。